企業永續實踐與員工關懷的多元行動 #
榮憶橡膠工業的ESG推動方針 #
榮憶橡膠工業自兩年前起，積極投入ESG（環境、社會、治理）相關行動，致力於減少對環境的影響、提升社會責任實踐，並強化公司治理結構。
環境面向 #
- 屋頂設置太陽能系統，利用太陽光電板達到遮陽降溫，並減少對非再生能源的依賴。
- 推動橡膠廢料回收計劃，促進循環經濟並降低廢棄物產生。
- 採用節能措施，如LED照明與製程優化，以降低能源消耗。
社會面向 #
- 創造友善的工作環境，促進員工間的良好情誼。
- 積極參與社區公益，包含贊助在地活動與捐款慈善組織。
- 實施健康與安全措施，保障員工與客戶的福祉。
治理面向 #
- 建立明確的道德標準、政策與程序，作為營運指引。
- 組成多元且獨立的董事會，監督公司運作，確保負責任與透明。
- 定期公開ESG實踐報告，讓利害關係人能監督進展並追蹤責任。
ESG實踐總結 #
ESG是評估企業永續與社會影響的重要框架。榮憶橡膠工業持續推動多項措施，減少環境衝擊、提升社會實踐並強化治理結構，展現對永續與社會責任的承諾，為利害關係人及社會創造正面價值。
踐行ESG治理——企業責任與員工關懷 #
在競爭激烈的產業環境中，榮憶橡膠始終秉持「以人為本」理念，致力於打造健康、安全且充滿活力的工作環境，並特別重視治理（G）層面的落實。
年度公司旅遊 #
為促進團隊凝聚力與員工身心健康，每年舉辦兩次國內公司旅遊。2023年春季旅遊選在嘉義佐登妮絲城堡，員工在輕鬆氛圍中增進彼此了解與信任。
定期健康體檢 #
公司每三年為員工安排一次全面健康檢查，確保每位同仁的健康受到關注與照護，展現對員工健康的重視與社會責任的承諾。
企業社會責任的持續推動 #
透過上述舉措，榮憶橡膠致力於營造關愛員工、注重健康的職場氛圍，讓每位同仁都能感受到企業的溫暖。未來將持續推動企業社會責任，為員工與社會創造更多價值。
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